自分の役割はわかっている
店長になることでもマネージャーになることでもない、SVでもない（当初はここを目指していた、当社にSV職はないがｗ）もちろん同等の職務内容をこなせるようにしておくことは必要だが、今までの自分で考えてきた動きが認められているので方向性は間違っていないと感じている
こんばんは、ヨシです！
もちろん今の私が20代30代なら前述の職務を目指したりするのだろうが、もはや60になる身だ、年齢は関係ない、しかし在籍年数を考えても何十年もいられるわけではない（社長は働けるまでいていいと言ってくれている有難し）一足飛びでマネージャー職も考えらるが若手の入社を期待しその若手にそこを目指して欲しいし、自分はそのサポートをしたい。そこにやりがいを感じるのだ。1番の2番が俺の存在だ
自分の役割はそれまでの経験を活かした他の皆にない視点と分析力、提案力、発言。エンパワーメントと存在感、そしてそこから出る影響力だ。これは他のメンバーとの役割と一線を画す
今までタブーとされてきたことをある程度壊してきている（多少は忖度してますよｗ）先のことはわからない、今できることに集中している。その小さなことの積み重ねでしかない。
体の続く限り、会社からもういいよと言われるまで、自分が人生の次のステップに進める時まで楽しんでいきたい。これまでも全力でやってきた、しかしこの長い最終章を務める為に余力とギアを残してきたのだから
明日もあなたにとってかけがえのない一日でありますように
